第176章 176：简单的背调
第176章176：简单的背调
方便过来就三个人一起把第二轮的注意事项和入职办了，不方便的第二天过来也没关系。
毕竟是他们这边太猴急的问题，自然是先尊重对方意见。
苏井猴急也是因为社团的原因，导致大部分老师都担任多个科目的教学，实在有些辛苦。
所以，目前的教师岗位确实缺，能让他们尽快上班就能提早减轻其他老师的任务。
本来前面两位是后发的通知，没有抱着他们再折回来的希望，但恰巧两位都还在附近，说什么也要折回来。
无奈，便也只好对不起数学美女，让其等了会时间。
对于苏井的提问，人事专员如实将还没有到的那位的话转达：“他说马上到了。”
咚咚咚——刚说完，一位二十多岁的年轻小伙就敲响了房门。
接着有些气喘嘘嘘的说道：“抱歉抱歉，路上堵了一下车，来晚了。”
苏井：“进来吧。”
“本来就是我们临时通知，还麻烦你们再折回来。”
年轻小伙受宠若惊，连忙摆摆手：“不麻烦不麻烦。”
他进来后，在人事专员的指引下，同其他两位老师一同坐在了苏井他们的对面。
随后又拿了一瓶水给他。
年轻小伙连忙道谢。
苏井看他没戴口罩，但又想着杨超悦在旁边直播，还是让人事专员去外面给他拿一个口罩。
“不用不用，我没关系的。”年轻小伙被关照得有些害怕。
他其实也有看直播的，苏井在的地方一般都有节目组跟拍。
何况他刚才忙着赶路早就忘了口罩这回事，已经露脸在观众面前再遮掩也没有必要。
而且他一个大男人，长得也不算丑，也没做什么见不得人的事，就更没必要浪费一个口罩资源和麻烦人家特意去外面拿了。
人事专员望向苏井，似乎在看他的意见。
苏井说道：“既然如此，那就尊重你的意见。”
然后对人事专员说：“把他们三的资料给我一下，我需要对应一下人。”
人事专员将早就整理好的资料放在了苏井的桌前。
苏井刚翻开资料，那位三十岁左右的男士就很自觉地自己介绍道：“苏校长好。”
“我是厉某某，硕士学历，面试的岗位是心理老师。”
苏井和人事专员都没想到这位老师这么心急，一时间还没反应过来。
最终还是苏井先回过神来，笑着接道：“好的，厉老师。”
自己介绍也好，只是他大可不用强调学历……
有了前辈的范例，最后到场的年轻小伙也积极自我介绍：“苏校长好。”
“我叫倪某，本科学历，面试的岗位是摄像老师。”
完全按照厉老师的模板复述。
倪老师很自信的说出的学历，丝毫不觉得有什么。
可直播间的观众在听到专科时，突然激动了起来。
【谁说苏校长学历歧视？这不人家就直接招了一个本科生吗？】
【看看看，打脸了吧？人家都招了一个本科生了。】
【这……苏校长好样的，直接无攻自破了某些专家的祸水。】
【虽然打破了谣言，可突然发现挺搞笑的。苏校长这招的三个，啥学历的都有……笑死了。】
面试者自己道出的学历，倒是让怀疑苏井学历歧视的人再一次打了脸。
也再一次帮苏井证明了清白。
大家纷纷直言圈粉了。
画面中，苏井亲自面试的柳某也接在倪某后面道：“我叫柳某，面试的是数学老师。”
她虽是第一次出来接触社会，但她的情商不低。
接在本科生的后面，自然不能再说自己的学历。
不然别人会以为显摆自己的学历。
苏井翻看了一圈简历，将人和简历一一对应上。
看着他们优秀的履历，苏井甚是满意：“三位老师好。”
确认好了人，苏井便开始向他们说正事。
“从跟三位接触开始，到试讲结束这个过程中，可以看出你们的为人比较和蔼，教学也比较灵活。”
“因此，在和学生的相处上可能会比较符合我们学校的模式。”
随后又说道：“首先恭喜三位通过了面试。”
“大家除了在招聘海报或者招聘网上看到的薪资待遇和福利以外。”
“还有点需要补充以及解释的。”
“大家在我说到的事项上有什么问题可以随时提出。”
三位面试者都目光炯炯的看着苏井。
苏井接着道：“我先说一下为什么这么着急让大家尽快入职的原因吧。”
“我们学校一直都是缺人手的状态。”
“也一直在等这个招聘会的到来。”
“为了提前减少原有老师的压力，所以不得不加快伱们正式上班的时间。”
他们三位依旧目不转睛的盯着。
苏井继续说：“你们三位是第一批通过面试的。”
“如果下午的简单的背调没有问题，那你们明天就可以来上班了。”
“如果你们自身上来不及安排时间的，也可以看你们自己的时间。”
三位面试者突然就愣了。
背调？这年头应聘老师都需要背调了吗？
观众也大为震惊。
【震惊我一百年！】
【好家伙，背调一般都是大公司才会花精力去做的。虽然学校也算是个比较重要的场所，但是一般学校是没有那个精力去做背景调查的。】
【第一次知道学校也要背景调查。】
【想来可能是因为之前那位谎报学历的求职者，苏校长不得不谨慎些，毕竟是来学校当老师的，不可抱有一丝侥幸。】
【我感觉没必要吧？取得教师资格证的人，怎么可能存在那么多心思不正的人。谎报学历那个已经是万里挑一了，而且经过全网直播，想必更不会有人有这种心思了，那对个人的影响可比那些外在的东西严重多了。】
【这简直就是离谱，他妈给离谱开门离谱到家了。】
【支持背调！】
背调是背景调查的缩写，就是指对求职者提供的背景资料、面试时提到的工作履历进行调查核实。
虽然他们提供的都是真实资料，也没干过什么坏事。
但是即使已在职场中摸爬滚打了几年的职场人，面对背调也会有紧张的时刻。
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方便过来就三个人一起把第二轮的注意事项和入职办了，不方便的第二天过来也没关系。
毕竟是他们这边太猴急的问题，自然是先尊重对方意见。
苏井猴急也是因为社团的原因，导致大部分老师都担任多个科目的教学，实在有些辛苦。
所以，目前的教师岗位确实缺，能让他们尽快上班就能提早减轻其他老师的任务。
本来前面两位是后发的通知，没有抱着他们再折回来的希望，但恰巧两位都还在附近，说什么也要折回来。
无奈，便也只好对不起数学美女，让其等了会时间。
对于苏井的提问，人事专员如实将还没有到的那位的话转达：“他说马上到了。”
咚咚咚——刚说完，一位二十多岁的年轻小伙就敲响了房门。
接着有些气喘嘘嘘的说道：“抱歉抱歉，路上堵了一下车，来晚了。”
苏井：“进来吧。”
“本来就是我们临时通知，还麻烦你们再折回来。”
年轻小伙受宠若惊，连忙摆摆手：“不麻烦不麻烦。”
他进来后，在人事专员的指引下，同其他两位老师一同坐在了苏井他们的对面。
随后又拿了一瓶水给他。
年轻小伙连忙道谢。
苏井看他没戴口罩，但又想着杨超悦在旁边直播，还是让人事专员去外面给他拿一个口罩。
“不用不用，我没关系的。”年轻小伙被关照得有些害怕。
他其实也有看直播的，苏井在的地方一般都有节目组跟拍。
何况他刚才忙着赶路早就忘了口罩这回事，已经露脸在观众面前再遮掩也没有必要。
而且他一个大男人，长得也不算丑，也没做什么见不得人的事，就更没必要浪费一个口罩资源和麻烦人家特意去外面拿了。
人事专员望向苏井，似乎在看他的意见。
苏井说道：“既然如此，那就尊重你的意见。”
然后对人事专员说：“把他们三的资料给我一下，我需要对应一下人。”
人事专员将早就整理好的资料放在了苏井的桌前。
苏井刚翻开资料，那位三十岁左右的男士就很自觉地自己介绍道：“苏校长好。”
“我是厉某某，硕士学历，面试的岗位是心理老师。”
苏井和人事专员都没想到这位老师这么心急，一时间还没反应过来。
最终还是苏井先回过神来，笑着接道：“好的，厉老师。”
自己介绍也好，只是他大可不用强调学历……
有了前辈的范例，最后到场的年轻小伙也积极自我介绍：“苏校长好。”
“我叫倪某，本科学历，面试的岗位是摄像老师。”
完全按照厉老师的模板复述。
倪老师很自信的说出的学历，丝毫不觉得有什么。
可直播间的观众在听到专科时，突然激动了起来。
【谁说苏校长学历歧视？这不人家就直接招了一个本科生吗？】
【看看看，打脸了吧？人家都招了一个本科生了。】
【这……苏校长好样的，直接无攻自破了某些专家的祸水。】
【虽然打破了谣言，可突然发现挺搞笑的。苏校长这招的三个，啥学历的都有……笑死了。】
面试者自己道出的学历，倒是让怀疑苏井学历歧视的人再一次打了脸。
也再一次帮苏井证明了清白。
大家纷纷直言圈粉了。
画面中，苏井亲自面试的柳某也接在倪某后面道：“我叫柳某，面试的是数学老师。”
她虽是第一次出来接触社会，但她的情商不低。
接在本科生的后面，自然不能再说自己的学历。
不然别人会以为显摆自己的学历。
苏井翻看了一圈简历，将人和简历一一对应上。
看着他们优秀的履历，苏井甚是满意：“三位老师好。”
确认好了人，苏井便开始向他们说正事。
“从跟三位接触开始，到试讲结束这个过程中，可以看出你们的为人比较和蔼，教学也比较灵活。”
“因此，在和学生的相处上可能会比较符合我们学校的模式。”
随后又说道：“首先恭喜三位通过了面试。”
“大家除了在招聘海报或者招聘网上看到的薪资待遇和福利以外。”
“还有点需要补充以及解释的。”
“大家在我说到的事项上有什么问题可以随时提出。”
三位面试者都目光炯炯的看着苏井。
苏井接着道：“我先说一下为什么这么着急让大家尽快入职的原因吧。”
“我们学校一直都是缺人手的状态。”
“也一直在等这个招聘会的到来。”
“为了提前减少原有老师的压力，所以不得不加快伱们正式上班的时间。”
他们三位依旧目不转睛的盯着。
苏井继续说：“你们三位是第一批通过面试的。”
“如果下午的简单的背调没有问题，那你们明天就可以来上班了。”
“如果你们自身上来不及安排时间的，也可以看你们自己的时间。”
三位面试者突然就愣了。
背调？这年头应聘老师都需要背调了吗？
观众也大为震惊。
【震惊我一百年！】
【好家伙，背调一般都是大公司才会花精力去做的。虽然学校也算是个比较重要的场所，但是一般学校是没有那个精力去做背景调查的。】
【第一次知道学校也要背景调查。】
【想来可能是因为之前那位谎报学历的求职者，苏校长不得不谨慎些，毕竟是来学校当老师的，不可抱有一丝侥幸。】
【我感觉没必要吧？取得教师资格证的人，怎么可能存在那么多心思不正的人。谎报学历那个已经是万里挑一了，而且经过全网直播，想必更不会有人有这种心思了，那对个人的影响可比那些外在的东西严重多了。】
【这简直就是离谱，他妈给离谱开门离谱到家了。】
【支持背调！】
背调是背景调查的缩写，就是指对求职者提供的背景资料、面试时提到的工作履历进行调查核实。
虽然他们提供的都是真实资料，也没干过什么坏事。
但是即使已在职场中摸爬滚打了几年的职场人，面对背调也会有紧张的时刻。
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